Jose M. Beas

2306 days ago

Excelente artículo sobre la influencia de la cultura en el rendimiento de una organización. Propone un marco muy interesante para abordar el cambio organizacional desde la perspectiva de la cultura corporativa.

The Culture Factor

hbr.org

Strategy and culture are among the primary levers at top leaders’ disposal in their never-ending quest to maintain organizational viability and effectiveness. Strategy offers a formal logic for the company’s goals and orients people around them.